Recruiting Erfolg beginnt im Fachbereich

Ich bin davon überzeugt: Erfolgreiches Recruiting ist eine Frage der richtigen Einstellung. Meiner Meinung nach steht und fällt der Recruiting Erfolg im Fachbereich. Denn dort sitzen die Menschen, die über die benötigten Anforderungen am besten Bescheid wissen und - viel entscheidender - die später mit den neu rekrutierten Kollegen zusammenarbeiten und ein Team bilden werden.

Wenn Recruitingverfahren erfolglos scheitern, liegt das oft auch daran, dass Fachbereich, HR Business Partner und Recruiter besser zusammenarbeiten müssen. Und da der Arbeitsmarkt sich rasend schnell verändert, fehlt es manchmal auch am Wissen über die aktuellen Markttrends, Bedürfnisse und Wünsche der so dringend gesuchten Fachkräfte. Nicht selten fehlt ein valides Auswahl- und Entscheidungsmodell, was Zeit frisst.

Mit meinem neuartigen Coaching- und Trainings-Konzept speziell für Personalentscheider in den Fachbereichen und HR Partner verhelfe ich "Hiring Managern" zu mehr Einstellungserfolg in der Zukunft.

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Erfolgreiches Recruiting ist Einstellungssache. Viele Hemmnisse können mit einer Veränderung des Mindsets Ihrer Hiring Manager aus dem Weg geräumt werden.

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Dann sprechen Sie mich an. juergen.buehler@cavisio.de / Tel. 0711-93150360

Ist Ihnen bewusst, dass Sie mit der Einstellung eines erfahrenen Produktmanagers oder Produktentwicklers auf Sicht der kommenden fünf Jahre eine Investitionsentscheidung in Höhe von über 400.000 Euro treffen?

Und dass Ihrem Unternehmen bei der Nichtbesetzung der Position Deckungsbeiträge in deutlich größerer Höhe entgehen?

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